Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan Mayapada Hospital Jakarta sebagai Perawat Terdaftar (Registered Nurse). Kami menyediakan lingkungan kerja modern yang berfokus pada keselamatan pasien, inovasi medis, dan pengembangan karir berkelanjutan. Sebagai perawat di Mayapada Hospital, Anda akan menjadi garda terdepan dalam memberikan pelayanan kesehatan premium kepada pasien dari berbagai kalangan. Kami mencari profesional keperawatan yang teliti, mandiri, dan memiliki standar etika tinggi untuk memperkuat tim klinis kami yang dinamis.
Jika Anda adalah seorang perawat yang berdedikasi, memiliki empati tinggi, serta siap untuk bekerja dalam sistem shift di rumah sakit internasional, kami mengundang Anda untuk melamar dan tumbuh bersama kami di Jakarta Selatan.
Tanggung Jawab
- Memberikan asuhan keperawatan komprehensif kepada pasien sesuai standar prosedur operasional (SOP) dan rencana asuhan keperawatan (Rencana Keperawatan).
- Melakukan pemantauan ketat terhadap tanda-tanda vital dan kondisi klinis pasien, serta melaporkan temuan kritis kepada dokter penanggung jawab secara tepat waktu.
- Berkolaborasi secara interdisipliner dengan dokter, farmasis, fisioterapis, dan ahli gizi untuk memastikan kesinambungan perawatan (continuity of care).
- Mendokumentasikan semua intervensi keperawatan dan respons pasien secara akurat dalam sistem informasi rumah sakit (HIS/Rekam Medis Elektronik).
- Memberikan edukasi kesehatan dan konseling kepada pasien dan keluarga mengenai diagnosis, rencana terapi, serta perawatan mandiri di rumah (discharge planning).
- Melaksanakan dan mematuhi protokol pengendalian infeksi (PPI) secara ketat untuk menciptakan lingkungan perawatan yang steril dan aman.
- Berpartisipasi aktif dalam kegiatan audit mutu, patient safety rounds, dan program Continuous Quality Improvement (CQI) di unit rawat inap.
- Menyiapkan peralatan dan instrumen medis, serta mendampingi dan membantu dokter selama prosedur diagnostik invasif maupun non-invasif.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3 Keperawatan dari institusi kesehatan terakreditasi (S1 Keperawatan / Ners merupakan nilai tambah yang kompetitif).
- Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku dan belum kedaluwarsa.
- Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di rumah sakit umum atau rumah sakit internasional (Fresh Graduate dengan IPK > 3.30 dapat melamar untuk program pengembangan perawat baru).
- Memiliki sertifikasi BLS (BTCLS) / ACLS / PPGD yang masih berlaku (wajib dilampirkan).
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang sangat baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris (aktif dan pasif).
- Mahir mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan cepat beradaptasi dengan sistem EHR.
- Bersedia bekerja dalam sistem rolling shift termasuk shift malam, akhir pekan, dan hari libur nasional.
- Menunjukkan sikap profesional, empati, tangguh menghadapi tekanan, dan mampu mengambil keputusan secara mandiri dalam situasi darurat.