Deskripsi Pekerjaan
Kami adalah perusahaan terkemuka di bidang [industri] yang sedang berkembang pesat. Saat ini kami membuka kesempatan bagi kandidat yang bersemangat untuk bergabung sebagai Staf HRD di kantor pusat kami di Jakarta.
Sebagai Staf HRD, Anda akan menjadi bagian integral dari tim Human Resources, mendukung berbagai fungsi HR termasuk rekrutmen, administrasi kepegawaian, penggajian, dan pengembangan karyawan. Kami mencari individu yang proaktif, detail-oriented, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Jika Anda ingin mengembangkan karir di bidang HR dan menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda!
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen mulai dari publikasi lowongan, seleksi administrasi, hingga penjadwalan wawancara.
- Mengadministrasikan data karyawan, kontrak kerja, dan dokumen kepegawaian lainnya.
- Membantu proses penggajian (payroll) dan memastikan ketepatan waktu pembayaran.
- Menangani klaim asuransi kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
- Menyusun laporan HR bulanan dan tahunan untuk manajemen.
- Berkoordinasi dengan departemen lain terkait kebutuhan SDM.
- Mengelola absensi dan cuti karyawan.
- Terlibat dalam kegiatan pengembangan karyawan dan pelatihan.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Pengalaman minimal 1-2 tahun di posisi HR Staff atau generalist.
- Memahami proses rekrutmen dan administrasi kepegawaian.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki pengetahuan tentang peraturan ketenagakerjaan di Indonesia.
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
- Komunikatif dan memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
- Diutamakan yang memiliki pengalaman dengan software HR atau payroll.